О курсе профессиональной переподготовки
Курс «C&B-менеджер (Управление компенсациями, льготами и мотивацией)» в Москве
Стоимость курса
Записаться на курс
Компетенции и программа обучения
- Разработка и актуализация системы грейдов и тарифных сеток
- Проведение анализа рынка заработных плат и бенчмаркинг
- Расчет постоянной и переменной частей вознаграждения (оклады, премии, бонусы, KPI)
- Управление программами льгот (ДМС, страхование, корпоративные скидки, питание)
- Подготовка отчетности по затратам на персонал и бюджетирование ФОТ
- Участие в разработке политики мотивации и признания
- Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам компенсаций и льгот
- Автоматизация процессов расчета заработной платы и HR-аналитики
- Основы управления персоналом и HR-стратегия — Место C&B в системе управления человеческими ресурсами. Кадровая политика, стратегия вознаграждения, связь с бизнес-целями.
- Трудовое законодательство РФ в части оплаты труда — Нормы ТК РФ, регулирующие заработную плату, гарантии и компенсации, налогообложение выплат, ответственность за нарушения.
- Методология грейдирования и оценки должностей — Методы оценки сложности труда (Hay Group, Mercer, собственные методики). Построение грейдов, вилок окладов, карьерных уровней.
- Анализ рынка труда и бенчмаркинг — Источники данных (обзоры зарплат, хедхантер), методы сбора и анализа, позиционирование компании на рынке труда.
- Переменная часть вознаграждения и KPI — Разработка систем премирования, бонусов, комиссионных. Постановка KPI, расчет переменной части, мотивационные схемы для разных категорий персонала.
- Управление льготами (Benefits Management) — Формирование социального пакета, ДМС, страхование, корпоративные программы, компенсация питания, спорта, обучения. Анализ эффективности льгот.
- Бюджетирование и аналитика в C&B — Планирование фонда оплаты труда, прогнозирование затрат, отчетность, HR-аналитика, дашборды для принятия решений.
- Мотивация и вовлеченность персонала — Нематериальная мотивация, признание, корпоративная культура, связь C&B с engagement. Современные тренды (total rewards, wellbeing).
- Автоматизация процессов C&B — Обзор HRIS-систем (SAP, 1С:ЗУП, Workday, BambooHR), автоматизация расчета зарплаты, грейдов, бонусов. Excel для C&B-аналитика.
- Итоговая аттестация — Защита выпускной квалификационной работы (проект по разработке системы компенсаций и льгот для гипотетической компании).
Мы поможем вам достичь цели
Повышение квалификации, обучение для повышения разряда в Москве
Курс по специальности «C&B-менеджер (Управление компенсациями, льготами и мотивацией)» направлен на освоение передовых технологических решений, оборудования и специализированных программ. Этот курс открыт для участников любого возраста и предоставляет возможность получить необходимую квалификацию, не требуя при этом повышения образовательного статуса.
Формы обучения многообразны и соответствуют действующему законодательству, что обеспечивает широкую доступность и гибкость курса.
Диплом, подтверждающий наличие профессиональных знаний и умений по профессии «C&B-менеджер (Управление компенсациями, льготами и мотивацией)», выдается слушателям, которые не только прошли курс, но успешно сдали итоговую аттестацию (тестирование).
Стоимость обучения в Москве
Когда требуется обучение и аттестация
Кому подойдёт данный курс
Программа подойдет HR-специалистам, желающим углубиться в направление C&B, начинающим C&B-менеджерам, бухгалтерам по расчету заработной платы, экономистам по труду, а также руководителям отделов персонала, которые хотят систематизировать знания в области компенсаций и мотивации. Обучение будет полезно и предпринимателям, стремящимся выстроить эффективную систему оплаты труда в своем бизнесе.
Схема работы
Наш специалист свяжется с вами и подробно расскажет о процессе обучения и получении удостоверения.
Все гарантийные обязательства прописаны в договоре, к нему прилагается счёт на оплату.
Доступ к личному кабинету высылается по электронной почте вместе с логином и паролем.
Проходите лекции, изучаете документы и презентации, сдаёте итоговый тест — в удобное для вас время и темпе.
Информация о выданных удостоверениях и дипломах передаётся в федеральный реестр в течение 20–60 дней.
Скан-копии направляем на почту в день окончания курса, оригиналы доставляем Почтой России бесплатно.
Доступная интерактивная платформа дистанционного обучения
Онлайн-формат позволяет вам проходить обучение в любое время в любом месте и с любого устройства. Организуйте свой учебный процесс так, как удобно именно вам.
Минимальный набор документов для поступления
«Первая образовательная академия» проводит обучение по программам профессионально переподготовки по профессии «C&B-менеджер (Управление компенсациями, льготами и мотивацией)» в Москве в дистанционном формате. Получение новой профессии доступно для любого специалиста. Зачисление на курс происходит в день подачи заявления.
Обучение с юридическими гарантиями и государственной лицензией
Преимущества обучения в академии
Пройти обучение по профессии «Безопасность технологических процессов и производств» в «Первой образовательной Академии» могут как специалисты с опытом, так и новички в специальности. Варианты обучения: первичное, обучение и переобучение рабочих, переподготовка, проверка знаний. Если необходимо продлить удостоверение, можно пройти повторную проверку знаний или переаттестацию, а также повысить разряд. Проверку знаний на практике можно сделать на наших оборудованных стендах и в мастерских в вашем городе.
Отзывы о нас
Безопасные варианты оплаты
Оплата наложенным платежом в отделении Почты
СберБанк, Альфа Банк, Т-Банк, ВТБ и др. по счету
Оплата наличными средствами в офисах учебного центра
Беспроцентная рассрочка от Т-Банка или оплата частями Яндекс Сплит
Отделения банков для оплаты и пункты выдачи СДЭК в Москве
Формы обучения
Профессионалы, влюблённые
в своё дело
Диплом о профессиональной переподготовке по профессии «C&B-менеджер (Управление компенсациями, льготами и мотивацией)» в Москве
Кто такой C&B-менеджер?
C&B-менеджер (Compensation and Benefits Manager) — это специалист по управлению компенсациями и льготами, который отвечает за разработку и администрирование политики вознаграждения в организации. Он анализирует рыночные данные, проводит оценку должностей, рассчитывает заработные платы, бонусы и премии, а также управляет программами льгот (ДМС, страхование, обучение). Основная цель C&B-менеджера — создать справедливую, прозрачную и мотивирующую систему оплаты труда, которая привлекает и удерживает талантливых сотрудников, одновременно оптимизируя затраты компании.
Формат обучения
Обучение проводится дистанционно (заочно с применением электронного обучения). Вам предоставляется доступ к личному кабинету на образовательной платформе, где размещены лекции, практические задания, кейсы и тесты. Вы можете учиться в удобном темпе, совмещая с работой. По окончании выдается диплом о профессиональной переподготовке установленного образца.
Преимущества обучения
- Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца, дающий право на ведение нового вида деятельности
- Практико-ориентированная программа: реальные кейсы, расчеты, шаблоны документов
- Доступ к материалам 24/7 из любой точки мира
- Возможность выбора объёма программы (256, 512, 1008 или 1600 часов) в зависимости от ваших целей и текущего уровня подготовки
- Преподаватели-практики с опытом работы в C&B в крупных российских и международных компаниях
- Бессрочный доступ к обновлениям материалов после окончания обучения
Выдаваемые документы
По окончании обучения выдается диплом о профессиональной переподготовке установленного образца, который дает право на ведение профессиональной деятельности в сфере управления компенсациями, льготами и мотивацией персонала. Диплом вносится в реестр ФИС ФРДО.
Как поступить на программу?
- Оставьте заявку на сайте или по телефону
- Заключите договор на обучение
- Оплатите обучение (возможна рассрочка)
- Получите доступ к личному кабинету и начните обучение
Популярные направления
Вас также может заинтересовать
«Первая образовательная академия» приглашает пройти обучение по курсу «Спасатель». Курс даёт теоретические знания о проведении поисково-спасательных операций, оказании первичной помощи, организации безопасности при чрезвычайных ситуациях. Программа актуальна для специалистов МЧС, пожарных, сотрудников аварийно-спасательных служб, желающих переобучение и подтверждения квалификации. По завершении онлайн курса слушатели смогут грамотно действовать в чрезвычайных ситуациях, ориентируясь на регламенты и правила безопасности.
Курс «Оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ» нацелен на обучение навыкам координации и планирования процессов перевозки и складирования грузов, оформления документации, взаимодействия с водителями, экспедиторами и грузчиками. Слушатели узнают о логистических схемах, учёте и хранении грузов, технологиях контроля перемещения, использовании IT-систем (WMS, TMS). Программа актуальна для работников логистических центров, складов, транспортных и производственных компаний, желающих переобучение или подтверждение квалификации. По окончании онлайн курса выпускники смогут эффективно управлять движением грузов, обеспечивать точный учёт и взаимодействие со смежными службами, придерживаясь требований охраны труда и экономической эффективности.
Обучение в дистанционном формате. После завершения программы слушатели получают Диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий навыки оператора диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ.
Курс «Специалист по пожарной профилактике» нацелен на обучение необходимым знаниям и навыкам в сфере предупреждения пожаров, проведения профилактических мероприятий, инструктажа сотрудников и мониторинга состояния пожарной безопасности. Слушатели узнают о правовой базе ПБ, способах контроля за объектами, действиях при выявлении нарушений. Программа актуальна для специалистов, которым нужно переобучение или дополнительная квалификация в области пожарной профилактики. По окончании данного онлайн курса выпускники смогут профессионально оценивать риски возгорания, разрабатывать профилактические планы, проводить обучающие мероприятия.
Обучение в дистанционном формате даёт свободу совмещать теорию с работой на объекте, сразу применяя методики профилактики. После завершения программы слушатели получают Диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий компетенции в области пожарной профилактики.
Цель курсов заключается в том, чтобы развить профессиональные навыки, обогатить знания и приобрести уникальные умения, необходимые для успешного выполнения трудовых обязанностей. Прохождение курсов поможет специалистам расширить свой круг компетенций, повысить уровень заработка и занять более высокие должности.
После прохождения обучения слушателям выдается диплом и приложение с предметами, в бумажном и электронном (скан-копия) форматах. Диплом принимается всеми работодателями страны и является подтверждением прохождения переподготовки.
Ответы на часто задаваемые вопросы





















