О курсе
Курс «Технологии изменения поведенческих стратегий» в Красноярске
Стоимость курса
Записаться на курс
Мы поможем вам достичь цели
Компетенции и программа обучения
- Способность проводить всесторонний функциональный и цепной анализ проблемного поведения, детально картировать его антецеденты (триггеры, включая мысли, эмоции, внешние события), само поведение и его краткосрочные и долгосрочные последствия
- Владение техниками формирования мотивации к изменениям на основе модели стадий изменений Прохазки и ДиКлементе, включая работу с амбивалентностью и взвешивание плюсов и минусов старого и нового поведения
- Навык совместной с клиентом разработки новой поведенческой стратегии, включающей конкретные, измеримые и достижимые поведенческие цели, а также план поэтапного внедрения с использованием техники «маленьких шагов»
- Применение методов когнитивной репетиции и визуализации для создания устойчивого ментального образа нового поведения и его многократной «тренировки» в воображении до переноса в реальные условия
- Умение проектировать и проводить поведенческие эксперименты, в ходе которых клиент в контролируемых условиях проверяет реалистичность своих страхов, связанных с новым поведением, и получает корригирующий опыт
- Владение техниками якорения и управления состояниями для обеспечения доступа клиента к ресурсным состояниям в момент выполнения нового, ещё не закрепившегося поведения
- Способность предвидеть и прорабатывать ситуации высокого риска срыва, составляя с клиентом детальный план предотвращения рецидива, включающий стратегии совладания и протокол действий при срыве
- Навык мониторинга прогресса с использованием поведенческих дневников, шкал и других инструментов, позволяющих клиенту видеть динамику изменений и поддерживать мотивацию
- Этичное применение технологий, уважающее автономию клиента, его право на ошибку и индивидуальный темп изменений, а также предусматривающее информированное согласие на каждый этап работы
- Подтверждение компетенций по программе повышения квалификации в области технологий изменения поведенческих стратегий по итогам тестирования, демонстрирующее готовность самостоятельно вести клиентов через процесс устойчивого изменения поведения
- Научные основы изменения поведения — Модуль закладывает теоретическую базу: теория социального научения, модель оперантного обусловливания, стадии изменений Прохазки и ДиКлементе, модель двойных процессов. Слушатели понимают, почему изменения даются трудно и какие факторы способствуют их успеху.
- Функциональный и цепной анализ поведения — Детальное освоение главного диагностического инструмента. Слушатели учатся на практике проводить цепной анализ проблемного поведения, заполнять протоколы, выявлять триггеры (внешние и внутренние), звенья цепи и последствия, а также определять функцию поведения.
- Формирование мотивации и постановка целей — Модуль посвящён работе с амбивалентностью. Изучаются техники мотивационного интервью, квадрат Декарта для взвешивания плюсов и минусов изменений, техника «Письмо из будущего». Слушатели учатся помогать клиентам ставить конкретные, достижимые поведенческие цели.
- Проектирование и внедрение новой стратегии — Слушатели осваивают методику «маленьких шагов», протокол формирования нового поведения (инструктирование, моделирование, ролевая игра, обратная связь), а также техники когнитивной репетиции и визуализации для создания прочного фундамента новой стратегии.
- Поведенческие эксперименты и работа со страхами — Как помочь клиенту проверить реалистичность его опасений. Изучаются протоколы планирования и проведения экспериментов, анализ их результатов, методы работы с катастрофическими ожиданиями и техники декатастрофизации.
- Управление состояниями и якорение ресурсов — Модуль фокусируется на практических инструментах самоподдержки для клиента в момент внедрения нового поведения. Осваиваются техники якорения ресурсных состояний, дыхательные и телесные практики для снижения тревоги, когнитивные техники самоподдержки.
- Профилактика срывов и долгосрочное поддержание — Слушатели учатся составлять план предотвращения рецидива: выявлять ситуации высокого риска, разрабатывать стратегии совладания, формировать поддерживающую среду. Разбирается, как работать со срывом, если он произошёл, чтобы он не превратился в полный возврат к старому.
- Итоговое тестирование — Контроль знаний по всем модулям. Тестирование проверяет способность анализировать поведенческие кейсы, проводить функциональный анализ, разрабатывать план внедрения новой стратегии и план профилактики срыва.
Формат и сроки обучения
Удобный дистанционный формат позволяет пройти повышение квалификации в Красноярске без отрыва от работы и в комфортном темпе, получив официальный документ по итогам обучения.
Кому подойдёт данный курс
Курс ориентирован на психологов, психотерапевтов, коучей, специалистов по зависимостям, консультантов по здоровому образу жизни, а также на всех специалистов помогающих профессий, чья работа связана с необходимостью помогать клиентам менять устойчивые привычки и реакции. Программа будет полезна как начинающим практикам, так и опытным специалистам, желающим систематизировать свои знания в области поведенческих изменений.
Минимальный набор документов для поступления
«Первая образовательная академия» проводит обучение в Красноярске по программам профессионально переподготовки по профессии «Технологии изменения поведенческих стратегий» в дистанционном формате. Получение новой профессии доступно для любого специалиста. Зачисление на курс происходит в день подачи заявления
Стоимость обучения в Красноярске
Получение оригиналов: отправляем документы Почтой России в г. Красноярск, и любой другой регион (также возможен самовывоз).
Схема работы
Наш специалист свяжется с вами и подробно расскажет о процессе обучения и получении удостоверения.
Все гарантийные обязательства прописаны в договоре, к нему прилагается счёт на оплату.
Доступ к личному кабинету высылается по электронной почте вместе с логином и паролем.
Проходите лекции, изучаете документы и презентации, сдаёте итоговый тест — в удобное для вас время и темпе.
Информация о выданных удостоверениях и дипломах передаётся в федеральный реестр в течение 20–60 дней.
Скан-копии направляем на почту в день окончания курса, оригиналы доставляем Почтой России бесплатно.
Доступная интерактивная платформа дистанционного обучения
Онлайн-формат позволяет вам проходить обучение в любое время в любом месте и с любого устройства. Организуйте свой учебный процесс так, как удобно именно вам.
Обучение с юридическими гарантиями и государственной лицензией
Почему стоит выбрать наш курс
Кто такой специалист по изменению поведенческих стратегий
Специалист по изменению поведенческих стратегий — это профессионал, который не просто выслушивает жалобы клиента на его привычки и реакции, а работает как стратег и тренер, системно выстраивая процесс трансформации. Он понимает, что любое поведение, даже кажущееся иррациональным, выполняет определённую функцию — позволяет избежать дискомфорта, получить поддержку или выразить подавленные чувства. Такой специалист умеет проводить функциональный анализ, выявляя, что именно запускает и подкрепляет проблемное поведение, и на основе этого анализа проектирует новую, более эффективную стратегию. Он владеет методами обучения клиента новым навыкам, помогает преодолевать неизбежные трудности на пути изменений и формирует у клиента внутреннюю мотивацию и уверенность в собственных силах. Повышение квалификации в этой области востребовано в терапии зависимостей, расстройств пищевого поведения, управлении гневом, коучинге и организационном консультировании.
Формат и сроки обучения
Обучение по программе «Технологии изменения поведенческих стратегий» проводится полностью дистанционно (онлайн). Слушателям доступны четыре варианта продолжительности: 36, 72, 108 и 144 академических часов. Все учебные материалы — лекции, схемы, протоколы, разборы случаев и тесты для самопроверки — размещены на образовательной платформе с круглосуточным доступом. После изучения всех модулей слушатель проходит итоговое тестирование, по результатам которого получает удостоверение о повышении квалификации установленного образца.
Преимущества обучения
- Официальное удостоверение о повышении квалификации установленного образца, данные о котором в обязательном порядке передаются в ФИС ФРДО
- Четыре варианта продолжительности — 36, 72, 108 и 144 часа, — позволяющие подобрать глубину освоения под конкретные карьерные задачи и текущий уровень подготовки
- Освоение полного цикла работы с поведенческими изменениями: от анализа и мотивации до внедрения и долгосрочного поддержания
- Круглосуточный доступ к учебным материалам на современной образовательной платформе, дающий возможность учиться в удобном темпе без отрыва от работы
- Итоговое тестирование, построенное на разборе реальных поведенческих кейсов и направленное на проверку практического применения полученных знаний
- Прозрачные юридические условия: работа по официальному договору с зафиксированными обязательствами сторон и гарантией возврата средств при отказе до начала обучения
- Обязательная передача сведений о выданном удостоверении в Федеральный реестр (ФИС ФРДО), что обеспечивает полную прозрачность и возможность проверки подлинности документа
- Услуга срочной выдачи удостоверения для тех, кому необходимо подтверждение квалификации в максимально сжатые сроки
- Бесплатная доставка оригиналов документов Почтой России по всей территории страны, без дополнительных расходов для слушателя
Условия получения документов
Для зачисления на программу необходимо оставить заявку на сайте, после чего предоставить копии паспорта, СНИЛС и документа о высшем или среднем профессиональном образовании. После согласования условий и подписания договора слушатель получает персональный доступ к учебной платформе. Обучение проходит в полностью дистанционном формате, при этом в выдаваемом удостоверении о повышении квалификации форма обучения не указывается. После успешного прохождения итогового тестирования данные о документе передаются в ФИС ФРДО в течение установленного регламентом срока. По запросу слушателя может быть оформлена срочная выдача удостоверения, а также организована бесплатная доставка оригиналов документов почтовой службой.
Как записаться
- Оставьте заявку на программу «Технологии изменения поведенческих стратегий», заполнив короткую форму на сайте или связавшись с менеджером по телефону.
- Подготовьте сканы или фотографии необходимых документов: паспорт (разворот с фотографией), СНИЛС и диплом о высшем или среднем профессиональном образовании.
- Согласуйте с менеджером индивидуальные условия обучения, выберите подходящий объём программы (36, 72, 108 или 144 часа) и подпишите договор.
- Получите на электронную почту логин и пароль от личного кабинета на учебной платформе, изучите материалы курса в удобном для вас темпе.
- Пройдите итоговое тестирование и получите удостоверение о повышении квалификации (оригинал будет доставлен Почтой России бесплатно; при необходимости доступна срочная выдача).
Отзывы о нас
Безопасные варианты оплаты
Оплата наложенным платежом в отделении Почты
СберБанк, Альфа Банк, Т-Банк, ВТБ и др. по счету
Оплата наличными средствами в офисах учебного центра
Беспроцентная рассрочка от Т-Банка или оплата частями Яндекс Сплит
Отделения банков для оплаты и пункты выдачи СДЭК в Красноярске
Профессионалы, влюблённые
в своё дело
Популярные направления
Вас также может заинтересовать
«Первая образовательная академия» приглашает пройти обучение по курсу «Спасатель». Курс даёт теоретические знания о проведении поисково-спасательных операций, оказании первичной помощи, организации безопасности при чрезвычайных ситуациях. Программа актуальна для специалистов МЧС, пожарных, сотрудников аварийно-спасательных служб, желающих переобучение и подтверждения квалификации. По завершении онлайн курса слушатели смогут грамотно действовать в чрезвычайных ситуациях, ориентируясь на регламенты и правила безопасности.
Курс «Оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ» нацелен на обучение навыкам координации и планирования процессов перевозки и складирования грузов, оформления документации, взаимодействия с водителями, экспедиторами и грузчиками. Слушатели узнают о логистических схемах, учёте и хранении грузов, технологиях контроля перемещения, использовании IT-систем (WMS, TMS). Программа актуальна для работников логистических центров, складов, транспортных и производственных компаний, желающих переобучение или подтверждение квалификации. По окончании онлайн курса выпускники смогут эффективно управлять движением грузов, обеспечивать точный учёт и взаимодействие со смежными службами, придерживаясь требований охраны труда и экономической эффективности.
Обучение в дистанционном формате. После завершения программы слушатели получают Диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий навыки оператора диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ.
Курс «Специалист по пожарной профилактике» нацелен на обучение необходимым знаниям и навыкам в сфере предупреждения пожаров, проведения профилактических мероприятий, инструктажа сотрудников и мониторинга состояния пожарной безопасности. Слушатели узнают о правовой базе ПБ, способах контроля за объектами, действиях при выявлении нарушений. Программа актуальна для специалистов, которым нужно переобучение или дополнительная квалификация в области пожарной профилактики. По окончании данного онлайн курса выпускники смогут профессионально оценивать риски возгорания, разрабатывать профилактические планы, проводить обучающие мероприятия.
Обучение в дистанционном формате даёт свободу совмещать теорию с работой на объекте, сразу применяя методики профилактики. После завершения программы слушатели получают Диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий компетенции в области пожарной профилактики.
Цель курсов заключается в том, чтобы развить профессиональные навыки, обогатить знания и приобрести уникальные умения, необходимые для успешного выполнения трудовых обязанностей. Прохождение курсов поможет специалистам расширить свой круг компетенций, повысить уровень заработка и занять более высокие должности.
После прохождения обучения слушателям выдается диплом и приложение с предметами, в бумажном и электронном (скан-копия) форматах. Диплом принимается всеми работодателями страны и является подтверждением прохождения переподготовки.
Ответы на часто задаваемые вопросы



















