О курсе
Курс «Управление персоналом для руководителей» в Красногорске
Стоимость курса
Записаться на курс
Мы поможем вам достичь цели
Компетенции и программа обучения
- Ставить задачи сотрудникам и определять измеримые критерии результата.
- Распределять нагрузку в команде с учётом норм труда, режима работы и должностных обязанностей.
- Участвовать в пересмотре норм выработки, норм времени и численности персонала.
- Применять системы оплаты труда, премирования и нематериальной мотивации с учётом целей подразделения.
- Проводить оценку результативности сотрудников и давать конструктивную обратную связь.
- Организовывать адаптацию новых работников и наставничество в подразделении.
- Выявлять причины снижения вовлечённости, выгорания и текучести персонала.
- Предотвращать и разрешать конфликты в коллективе.
- Принимать кадровые решения — перевод, поощрение, взыскание — в рамках требований трудового законодательства.
- Взаимодействовать с HR-службой, бухгалтерией и юристами при оформлении кадровых и зарплатных вопросов.
- Роль руководителя в управлении персоналом — Изучение функций линейного руководителя, распределения полномочий между руководителем и кадровой службой, стилей управления и зон ответственности за результат подразделения.
- Постановка задач и нормирование труда — Разбор принципов постановки задач, норм выработки, норм времени и обслуживания, расчёта численности и загрузки сотрудников. Рассматриваются типовые ошибки при планировании нагрузки.
- Системы оплаты труда и премирования — Формы и системы оплаты труда, структура заработной платы, показатели премирования, положения о премировании и требования к их документальному оформлению.
- Мотивация и вовлечённость сотрудников — Материальные и нематериальные инструменты мотивации, причины демотивации, подходы к удержанию персонала и снижению текучести в подразделении.
- Оценка результативности персонала — Методы оценки работников, ключевые показатели эффективности, аттестация, проведение оценочных бесед и использование результатов оценки в кадровых решениях.
- Адаптация, обучение и развитие команды — Организация адаптации новых сотрудников, наставничество, планирование обучения и формирование кадрового резерва.
- Коммуникации и управление конфликтами — Обратная связь, проведение рабочих совещаний и переговоров, причины конфликтов в коллективе и способы их разрешения.
- Трудовое право для руководителя — Основы трудовых отношений, режим рабочего времени, переводы, дисциплинарные взыскания и поощрения, права и обязанности работодателя при принятии кадровых решений.
- Итоговое тестирование — Проверка усвоения материала по всем разделам курса. После успешного прохождения итогового тестирования оформляется удостоверение о повышении квалификации.
Формат и сроки обучения
Удобный дистанционный формат позволяет пройти повышение квалификации в Красногорске без отрыва от работы и в комфортном темпе, получив официальный документ по итогам обучения.
Кому подойдёт данный курс
Курс подойдёт руководителям отделов и направлений, начальникам цехов и участков, директорам по персоналу, заместителям руководителей, тимлидам и сотрудникам, которых готовят к управленческой должности. Программа будет полезна действующим руководителям, которым нужно систематизировать знания о мотивации, нормировании и оценке персонала, а также специалистам, которые принимают на себя управление командой впервые и хотят увереннее принимать кадровые решения в рамках трудового законодательства.
Минимальный набор документов для поступления
«Первая образовательная академия» проводит обучение в Красногорске по программам профессионально переподготовки по профессии «Управление персоналом для руководителей» в дистанционном формате. Получение новой профессии доступно для любого специалиста. Зачисление на курс происходит в день подачи заявления
Стоимость обучения в Красногорске
«Управление персоналом для руководителей»
- от 36 ак.ч.
- Онлайн формат
- Удостоверение о повышении квалификации
Получение оригиналов: отправляем документы Почтой России в г. Красногорск, и любой другой регион (также возможен самовывоз).
Схема работы
Наш специалист свяжется с вами и подробно расскажет о процессе обучения и получении удостоверения.
Все гарантийные обязательства прописаны в договоре, к нему прилагается счёт на оплату.
Доступ к личному кабинету высылается по электронной почте вместе с логином и паролем.
Проходите лекции, изучаете документы и презентации, сдаёте итоговый тест — в удобное для вас время и темпе.
Информация о выданных удостоверениях и дипломах передаётся в федеральный реестр в течение 20–60 дней.
Скан-копии направляем на почту в день окончания курса, оригиналы доставляем Почтой России бесплатно.
Доступная интерактивная платформа дистанционного обучения
Онлайн-формат позволяет вам проходить обучение в любое время в любом месте и с любого устройства. Организуйте свой учебный процесс так, как удобно именно вам.
Обучение с юридическими гарантиями и государственной лицензией
Почему стоит выбрать наш курс
Кто такой специалист по управлению персоналом для руководителей
Руководитель, отвечающий за управление персоналом, — это линейный менеджер, начальник отдела или директор, который ставит задачи сотрудникам, распределяет нагрузку, оценивает результаты и влияет на мотивацию команды. Он тесно работает с HR-службой, бухгалтерией и юристами, но принимает решения о подборе, развитии, премировании и дисциплине самостоятельно. Повышение квалификации важно потому, что текучесть, выгорание и трудовые конфликты часто возникают из-за ошибок управления: нечётких задач, необоснованных норм выработки, непрозрачной системы премий, формальной оценки и нарушений трудового законодательства при принятии кадровых решений.
Формат и сроки обучения
Обучение по программе «Управление персоналом для руководителей» проводится дистанционно (онлайн). Доступны варианты обучения объёмом 36, 72, 108 и 144 часов. Материалы размещаются на платформе с доступом 24/7, поэтому проходить курс можно в удобном темпе и без отрыва от работы. После освоения программы слушатель проходит итоговое тестирование и получает удостоверение о повышении квалификации.
Преимущества обучения
- Официальное удостоверение о повышении квалификации по итогам обучения.
- Полностью дистанционное обучение без отрыва от работы и с гибким графиком занятий.
- Доступ к материалам 24/7, что позволяет изучать программу в удобное время.
- Выбор подходящего объёма программы: 36, 72, 108 и 144 часов.
- Содержание ориентировано на задачи руководителя: нормирование нагрузки, мотивацию, оценку сотрудников и законные кадровые решения.
- Итоговое тестирование для подтверждения освоения программы.
- Обучение на основании договора с Первой Образовательной Академией.
- Возможна срочная выдача документов при необходимости.
- Бесплатная доставка готовых документов.
- Сведения о выданном удостоверении передаются в ФИС ФРДО.
Условия получения документов
Для зачисления обычно нужны заявка, паспорт, СНИЛС и документ о ранее полученном образовании. После проверки данных заключается договор с Первой Образовательной Академией, и слушателю открывается доступ к учебным материалам. По завершении курса и успешном прохождении итогового тестирования выдается удостоверение о повышении квалификации. Форма обучения в самом удостоверении не указывается. Сведения о документе передаются в ФИС ФРДО. При необходимости возможна срочная выдача, а доставка готовых документов осуществляется бесплатно.
Как записаться
- Оставьте заявку на курс «Управление персоналом для руководителей» и выберите объём обучения: 36, 72, 108 или 144 часа.
- Предоставьте необходимые документы и заключите договор с Первой Образовательной Академией.
- Получите доступ к платформе, изучите материалы дистанционно и пройдите итоговое тестирование.
- Получите удостоверение о повышении квалификации: возможны срочная выдача и бесплатная доставка.
Отзывы о нас
Что говорят наши выпускники
Безопасные варианты оплаты
Оплата наложенным платежом в отделении Почты
СберБанк, Альфа Банк, Т-Банк, ВТБ и др. по счету
Оплата наличными средствами в офисах учебного центра
Беспроцентная рассрочка от Т-Банка или оплата частями Яндекс Сплит
Профессионалы, влюблённые
в своё дело
Популярные направления
Вас также может заинтересовать
«Первая образовательная академия» приглашает пройти обучение по курсу «Спасатель». Курс даёт теоретические знания о проведении поисково-спасательных операций, оказании первичной помощи, организации безопасности при чрезвычайных ситуациях. Программа актуальна для специалистов МЧС, пожарных, сотрудников аварийно-спасательных служб, желающих переобучение и подтверждения квалификации. По завершении онлайн курса слушатели смогут грамотно действовать в чрезвычайных ситуациях, ориентируясь на регламенты и правила безопасности.
Курс «Оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ» нацелен на обучение навыкам координации и планирования процессов перевозки и складирования грузов, оформления документации, взаимодействия с водителями, экспедиторами и грузчиками. Слушатели узнают о логистических схемах, учёте и хранении грузов, технологиях контроля перемещения, использовании IT-систем (WMS, TMS). Программа актуальна для работников логистических центров, складов, транспортных и производственных компаний, желающих переобучение или подтверждение квалификации. По окончании онлайн курса выпускники смогут эффективно управлять движением грузов, обеспечивать точный учёт и взаимодействие со смежными службами, придерживаясь требований охраны труда и экономической эффективности.
Обучение в дистанционном формате. После завершения программы слушатели получают Диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий навыки оператора диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ.
Курс «Специалист по пожарной профилактике» нацелен на обучение необходимым знаниям и навыкам в сфере предупреждения пожаров, проведения профилактических мероприятий, инструктажа сотрудников и мониторинга состояния пожарной безопасности. Слушатели узнают о правовой базе ПБ, способах контроля за объектами, действиях при выявлении нарушений. Программа актуальна для специалистов, которым нужно переобучение или дополнительная квалификация в области пожарной профилактики. По окончании данного онлайн курса выпускники смогут профессионально оценивать риски возгорания, разрабатывать профилактические планы, проводить обучающие мероприятия.
Обучение в дистанционном формате даёт свободу совмещать теорию с работой на объекте, сразу применяя методики профилактики. После завершения программы слушатели получают Диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий компетенции в области пожарной профилактики.
Цель курсов заключается в том, чтобы развить профессиональные навыки, обогатить знания и приобрести уникальные умения, необходимые для успешного выполнения трудовых обязанностей. Прохождение курсов поможет специалистам расширить свой круг компетенций, повысить уровень заработка и занять более высокие должности.
После прохождения обучения слушателям выдается диплом и приложение с предметами, в бумажном и электронном (скан-копия) форматах. Диплом принимается всеми работодателями страны и является подтверждением прохождения переподготовки.
Ответы на часто задаваемые вопросы
